自年初以来，住建系统党委认真履行全面从严治党主体责任和监督责任，严格党的政治纪律和政治规矩，持之以恒加强机关作风建设，从严从实抓好工作落实，以“6362”工程为抓手，推进党风廉政建设和队伍建设显成效。
　　“6362”工程是：抓好分解责任制、签订责任状、公开廉政承诺、完善干部干事档案、完善作风档案、挺纪在前六项工作；强化对领导班子及领导干部、对八项规定精神落实情况、对行政权力运行三个监督；开展廉政谈话月、廉政教育月、廉政约谈月、“尽责有为、创新攻坚、提标上位”解放思想大讨论、机关作风整顿、“两学一做”学习教育六个活动；加大监督检查、责任追究两个力度。
  按照“6362”工程安排布署，系统各支部、机关各科室迅速行动，将党风廉政建设和队伍建设各项工作落到实处。
    强责任，全面签订廉政责任状
　　系统党委将各项责任、任务进行了细化分解，将党风廉政建设和机关作风建设的工作任务按领导班子分工分解到位，做到工作职责、掌握权力与党风廉政、作风建设相结合。系统党委书记认真履行“一岗双责”，一方面做好表率，一方面强化监督。与其他班子成员、各科室负责人分别签订《党风廉政建设责任状》。责任状中明确了各股室所站要履行的党风廉政建设任务、目标以及考核奖惩办法，为大家筑牢思想防线。
　　强监督，全员公示廉洁自律承诺
　　5月初，全系统221名党员自我加压，郑重许下廉洁自律承诺。班子成员廉政承诺在党务政务公开栏公示，其他党员承诺书在本科室公示，诚恳接受社会监督。
　　强教育，全力推进廉政谈话
　　抓源头，加强干部职工思想教育，系统党委扎实推进“廉政谈话月” 活动。目前，党委书记围绕贯彻落实主体责任、八项规定、开展纪律宣教、强化监管等方面，已与其他6名班子成员进行了廉政谈话；班子成员与分管科室负责人、科室负责人与本科室全体人员之间的廉政谈话5月底前完成。
　　重执行，扎实推进各项活动
　　随着“6362”工程的强力推进，党风廉政建设和队伍建设各项开展如火如荼： 《干部干事档案》全面完成谋事工作。系统208名在职干部职工共谋划重点工作304项、创新工作112项。《干部作风档案》按月份填报，全系统25个科室1至4月份《干部作风登记表》填报工作已全面完成归档。“挺纪在前工作”载体进一步丰富：“尽责有为、创新攻坚、提标上位”解放思想大讨论活动已进入对标讨论阶段；机关作风整顿完成动员学习，正在围绕“八查八看八树”进行自查自纠；“转作风、强责任、勇攻坚、出亮点”主题实践活动正在进行县城建设三年攻坚行动和“月评一星”活动；“一问责八清理”专项行动进入集中清理、解决问题阶段；重心下移“捉小鬼”专项行动已制定印发方案，公布举报热线，树立公知牌，即将进入动态整改阶段。“两学一做”学习教育全面向基层延伸。系统党委已进行动员部署，各支部迅速组织传达学习，陆续召开动员会，组织专题学习讨论，交流心得体会，学习教育覆盖全体党员。